مقدمه

یکی از مهارت های افراد موفق، توانایی پیش بینی تغییرات و دگرگونی های آینده است . این توانایی می تواند تنش و استرس را از زندگی ما دور کند و ما را به اوج قله موفقیت برساند . می تواند ما را هم از نظر اقتصادی و هم از نظر عاطفی قدرتمند سازد و سایه ترس را از زندگی ما بردارد . قدرت پیش بینی آینده، معمار سرنوشت ما و همه کسانی است که دوستشان داریم . بدون اغراق می توان گفت قدرت پیش بینی آینده اوج توانمندی هاست . رهبران و مدیران موفق و پیشرو کسانی هستند که مشکلات را پیش از بروز آن ها پیش بینی و حل می کنند . پیش بینی آینده یک مهارت است، نه نوعی کشف و شهود یا بخت و اقبال . همچنین پیش بینی آینده دارای روندی گام به گام است و ناتوانی شما در آن، نتیجه شرطی شدگی شماست .

پنج راهکار ساده پیش بینی آینده

باورهای کورکورانه و بی چون و چرای خود را شناسایی کنید و هر گاه در قالبی خشک و نرمش ناپذیر قرار گرفتید، احتمالات دیگری را که می توانند به شما کمک کنند ار آن قالب درآیید در نظر بگیرید و در این صورت تغییر در الگوهای ادراکی به منظور دگرگون شدن ضروری است .

یکی از چیزهایی که می توان درباره آن مطمئن بود گزیرناپذیر بودن تغییر است . اگر اطمینان داشته باشید که تغییر گریزناپذیر است، آن گاه همیشه برای آن آماده خواهید بود و هنگام وقوع آن غافلگیر نخواهید شد .

برای ایجاد دگرگونی در زندگی و موفقیت بیشتر در زمینه های مختلف کاری باید چرخه ای، نوآورانه و بکر بیندیشید نه خطی و یکنواخت .

پرسش های جدید الگوهای جدید ادراکی می آفرینند . اگر خواهان افزایش کیفیت زندگی یا کیفیت خدمات خود به مشتری هستید یا خواهان کارهای ارزشمند تر با معیارهای بالا هستید باید خود را به نقد بکشید و پرسش های تازه مطرح کنید تا به پاسخ های جدید برسید .

نشست و برخاست با افراد گوناگون یکی از ابزارهای ارزشمند زندگی است زیرا به ما امکان نشست و برخاست با افراد گوناگون یکی از ابزارهای ارزشمند زندگی است زیرا به ما امکان می دهد با دیدگاه های مختلف آشنا شویم و بدانیم آنان چگونه می اندیشند .

اصول موفقیت همیشه ماندگار

اگر می خواهید موفق شوید لازم است الگوهای ادراکی خود را تابع این اصول و قوانین جاودان قرار دهید :

سوالات کلیدی مدیریت آینده

دیدن بخش وسیع تری از آینده بدین معناست که اول از همه و در درجه نخست زمان بیشتری برای کسب، توسعه و حفظ حاشیه رقابتی خود خواهیم داشت .

فواید حاصل از مدیریت آینده

فواید حاصل از مدیریت آینده را می توان در شش نکته زیر خلاصه نمود :

مدیریت آینده دانش رویدادهای آینده را ارائه می دهد که منجر به برتری بر رقبا در خصوص توسعه و ایجاد استراتژی ها، محصولات، فرآیندها و سیستم ها می گردد .

تغییراتی در بازار که دیر یا اشتباه تشخیص داده شوند، می تواند به سرعت موجودیت شرکت را به خطر بیندازند . آنها که رخدادهای خطرناک محتمل را در مراحل نخست تشخیص دهند، بسیار راحت تر می توانند با کمک استراتژی های مشروط خود را آماده سازند .

مدیریت آینده تعداد زیادی از فرصت های بسیار ارزشمند آینده را مشخص می سازد و بدین ترتیب حوزه عمل را وسیع ساخته و شما را قادر می سازد که پتانسیل های درآمدزایی را توسعه داده و از آنها استفاده نمایید .

اگر شما و کارکنانتان دیدگاه استراتژیک روشنی از آینده مطلوبتان داشته باشید، میزان جلسات هماهنگی بر سر اختلافات به طرز چشمگیری کاهش خواهد یافت . کارایی بیشتر حاصله را می توان جزء کاهش هزینه ها به حساب آورد .

هر چه فرضیات شما در مورد رخدادهای آینده در حیطه کسب و کارتان درست تر و قوی تر باشد، کیفیت تصمیمات استراتژیک شما بالاتر خواهد بود .

اطمینان از اینکه پاسخ این سوالات کلیدی به درستی و با جزئیات استخراج شده است انگیزه و اعتماد کارکنانتان را نسبت به آینده شرکت افزایش خواهد داد .

فواید آینده نگری با کمک مدل Eltville

 

منابع و مآخذ :

 

 

اشتراک گذاری پست در شبکه های اجتماعی

Submit to DiggSubmit to FacebookSubmit to Google PlusSubmit to TwitterSubmit to LinkedIn